Visi dan Misi

Visi Badan Kepegawaian Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Seluma :

Terwujudnya Pembangunan Sumber Daya Aparatur yang Disiplin, Kreatif, Inovatif dan berdedikasi tinggi serta mampu menyelenggarakan pelayanan kepada masyarakat secara adil dan merata dengan kepribadian yang baik, profesional dan bertanggung jawab.”

Misi Badan Kepegawaian Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Seluma :

  1. Merumuskan Kebijakan-Kebijakan dalam rangka melaksanakan pembinaan dan pengawasan terhadap kinerja Pegawai Negeri Sipil.
  2. Melaksanakan Penetapan dan Penempatan Pegawai Negeri Sipil dengan mempertimbangkan kompetensi, profesionalisme dan prestasi kerja
  3. Meningkatkan kemampuan sumberdaya aparatur dalam melaksanakan tugas sebagai aparatur Negara dan abdi masyarakat
  4. Meningkatkan Koordinasi dan sinkronisasi kepada instansi terkait dalam melaksanakan pembinaan dan Pengawasan terhadap Pegawai Negeri Sipil